Google și Demis Hassabis: „Inteligența Artificială va crea noi joburi extrem de valoroase”

Google anunță o viziune curajoasă asupra viitorului: AI-ul va aduce transformări comparabile cu Revoluția Industrială, creând noi meserii și redefinind piața muncii. Demis Hassabis, CEO al Google DeepMind, subliniază importanța adaptabilității umane și a educației STEM pentru a face față acestei revoluții tehnologice. În același timp, Google lansează Career Dreamer, un instrument AI menit să redefinească modul în care ne descoperim cariera. Realitate sau utopie? Textul următor analizează în profunzime aceste teme și promisiunile tehnologice ale gigantului Google, scrie businessinsider.com.

Demis Hassabis, CEO-ul Google DeepMind și una dintre figurile centrale ale cercetării în inteligența artificială, a declarat în cadrul conferinței SXSW de la Londra că tehnologia va produce o transformare majoră în societate. „AI va fi o revoluție comparabilă, dacă nu mai mare, decât Revoluția Industrială”, a punctat el.

Pentru Hassabis, cheia succesului în acest viitor incert este adaptabilitatea umană: „Cred că oamenii sunt infinit de adaptabili. Vor apărea noi meserii, unele extrem de valoroase”. Mesajul său a fost clar: nu vă temeți de AI, adaptați-vă, înarmați-vă cu cunoștințe tehnice și profitați de oportunități.

Euro urcă la un nou record istoric. Moneda europeană ajunge la 5,2788 lei

14:55

E-commerce-ul din România a ajuns la 12,9 miliarde de euro în 2025 și domină Europa de Est

13:54

STEM rămâne regele

Dacă ar fi student acum, Hassabis a spus că ar rămâne fidel științelor exacte: matematică, fizică și informatică. „Este esențial să înțelegem fundamentele, să știm cum sunt construite aceste sisteme”, a explicat el. Practic, Hassabis vede o lume în care doar cei cu un bagaj solid de cunoștințe STEM vor reuși să „încalece” valul AI.

Copiii de azi, avertizează CEO-ul, vor fi „AI native”, crescând într-un mediu digital unde AI va fi omniprezent, așa cum generația anterioară a crescut cu internetul.

AGI în 2030 este o promisiune sau fantezie

Într-un alt moment al declarațiilor sale, Hassabis a revenit la subiectul preferat al futurologilor: AGI – „Artificial General Intelligence”, momentul în care AI va atinge sau depăși inteligența umană. Alături de cofondatorul Google, Sergey Brin, Hassabis a prezis că AGI ar putea fi o realitate în jurul anului 2030.

RYO Alexandre Shutterstock.com

Această predicție, deși fascinantă, trebuie privită cu scepticism. Pe de o parte, progresul AI este impresionant, dar pe de altă parte, multe dintre promisiunile marilor corporații rămân deocamdată la nivel de strategie de PR.

Google lansează „Career Dreamer” – visul unei cariere perfect algoritmizate

În paralel cu discursurile vizionare ale lui Hassabis, Google anunță lansarea unui nou instrument: Career Dreamer, o unealtă AI experimentală care promite să ajute utilizatorii să-și descopere traseul profesional. Prin analiza datelor personale – educație, experiență, interese – Career Dreamer identifică abilități transferabile, propune cariere și oferă resurse.

Mai mult, se integrează cu Gemini, asistentul AI al Google, care poate redacta CV-uri și scrisori de intenție. În teorie, pare o soluție „perfectă” pentru o piață a muncii în plină transformare. În practică, însă, utilizarea excesivă a acestor instrumente ar putea transforma candidații în simple produse ale algoritmilor.

Realitate sau utopie

Pe hârtie, AI-ul promovat de Google pare să ofere soluții magice. Dar în lumea reală, riscurile sunt evidente. Sistemele de recrutare automatizate sunt deja criticate pentru filtrarea mecanică a CV-urilor și pentru preferința față de candidații „optimi” pe hârtie, în detrimentul celor cu experiențe sau talente atipice.

„Visul de carieră perfectă generată de AI” ar putea deveni un coșmar pentru mulți. Când toată lumea își redactează CV-ul cu Gemini și își descoperă „vocatia” cu Career Dreamer, cine va mai rămâne autentic?

Mesajul lui Demis Hassabis este optimist și, poate, justificat din perspectiva unui pionier al AI. Într-adevăr, tehnologia va crea noi oportunități și va cere o adaptabilitate ieșită din comun. Însă e nevoie de echilibru: folosirea AI-ului trebuie să fie un sprijin, nu o înlocuire a inițiativei și creativității umane.