Musk ar putea părăsi Tesla dacă îi va fi respins planul salarial uriaș

Elon Musk ar putea lua în calcul să părăsească Tesla dacă acționarii vor respinge planul său salarial de un trilion de dolari.

Decizia ar evidenția tensiunile dintre conducerea companiei și investitori, într-un moment în care Tesla continuă să domine piața vehiculelor electrice.

Musk amenință cu plecarea dacă planul salarial de un trilion $ nu-i va fi aprobat

Foto: Shutterstock

Cele 72 de ore care au prăbușit acordul comercial SUA–Canada

16:37

Fermierii greci, acuzați că au încasat subvenții UE pentru zeci de mii de animale inexistente

14:33

Elon Musk ar putea renunța la funcția de CEO al Tesla. Acest lucru s-ar putea întâmpla dacă pachetul salarial de un trilion de dolari nu îi va fi aprobat. Informația a fost prezentată, luni, de președinta companiei Robyn Denholm într-o scrisoare adresată acționarilor, relatează Reuters.

Avertismentul vine înainte de adunarea anuală din 6 noiembrie. Aceasta va avea loc în contextul în care Consiliul de administrație a fost criticat în mod repetat pentru că nu a acționat în interesul acționarilor. De asemenea, experți în guvernanță corporativă și organizații de advocacy au pus sub semnul întrebării independența sa și controlul asupra influenței lui Musk.

Planul propus este bazat pe performanță. El a fost conceput pentru a-l păstra și motiva pe Musk să continue în fruntea companiei pentru încă cel puțin șapte ani și jumătate. Denholm a subliniat că leadership-ul miliardarului este „esențial” pentru succesul Tesla. Totodată, acesta a avertizat că Tesla ar putea pierde timpul, talentul și viziunea lui Musk. Asta, dacă nu va exista un plan care să-l stimuleze corespunzător.

Acordul salarial din 2018 a fost anulat de un tribunal

Rolul lui Elon Musk în cadrul Tesla este vital. Și asta, mai ales în contextul în care Tesla își propune să devină lider global în inteligență artificială și tehnologie autonomă.

Pachetul propus ar urma să-i ofere acestuia 12 tranșe de opțiuni pe acțiuni. Ele ar fi legate de obiective ambițioase, inclusiv atingerea unei capitalizări de piață de 8,5 trilioane de dolari. De asemenea, pachetul va depinde și de realizarea unor repere în conducerea autonomă și robotică.

Scrisoarea lui Denholm prezintă acest pachet ca fiind necesar pentru a alinia stimulentele lui Musk cu valoarea pentru acționari și creșterea pe termen lung. Totodată, investitorii ar trebui să realeagă trei directori cu experiență îndelungată, care au lucrat îndeaproape cu acesta.

Consiliul de Administrație al Tesla a fost sub supraveghere intensă ani buni din cauza relației apropiate cu Musk. Mai devreme în acest an, un tribunal din Delaware a anulat acordul său salarial din 2018. Instanța a considerat că acesta a fost acordat necorespunzător și negociat de directori care nu erau pe deplin independenți.