Restructurări masive la Federal Reserve. Banca centrală a SUA anunță o reducere cu 10% a personalului în următorii ani

Federal Reserve (FED) pregătește una dintre cele mai ample restructurări din ultimele decenii: reducerea cu 10% a personalului la nivel național. Decizia vine în contextul noilor directive privind eficientizarea aparatului guvernamental, susținute de administrația Trump și coordonate prin Departament pentru Eficiența Guvernului, în frunte cu Elon Musk.

Potrivit unui memo intern consultat de Reuters, președintele Rezervei Federale, Jerome Powell, a anunțat planuri pentru reducerea personalului instituției cu aproximativ 10%, ceea ce înseamnă o scădere semnificativă a actualului efectiv de 24.000 de angajați la nivel național. Potrivit sursei, procesul de reducere va fi gradual și nu va implica concedieri forțate, cel puțin nu în faza inițială.

Fed se aliniază direcției Trump: restructurări masive, dar fără concedieri forțate

În schimb, Fed va implementa un program de demisii voluntare amânate, destinat în principal angajaților din Washington care sunt eligibili pentru pensionare până la sfârșitul anului 2027. Powell a declarat că această acțiune este „sănătoasă pentru orice organizație” pentru a-și reevalua periodic structura și resursele. El a mai adăugat că inițiativa actuală este deliberată, atentă și în conformitate cu misiunea legală a băncii centrale.

România, țara UE cu cea mai redusă alocare bugetară pe locuitor pentru cercetare și dezvoltare, în 2025

20:21

Transgaz vrea să devină acționar la dezvoltatorul unui terminal american de gaze naturale lichefiate

14:25

Deși Fed funcționează independent de Congres și de Casa Albă, Powell a subliniat că instituția trebuie să rămână „un administrator responsabil al resurselor publice”, mai ales într-un climat politic în care accentul cade pe reducerea birocrației și eficientizarea aparatului de stat.

DOGE pune presiune pe instituțiile federale

Această inițiativă se suprapune cu un val mai amplu de reforme inițiate de administrația Trump, în special prin noul departament, DOGE, un proiect susținut și coordonat de Elon Musk, omul de încredere al lui Donald Trump. Scopul DOGE este de a raționaliza instituțiile publice, de a reduce cheltuielile și de a transforma structura de funcționare a guvernului federal.

Într-un interviu pentru CNBC, deși Powell a evitat orice aluzie la presiuni politice, contextul general lasă loc de interpretări. Fed a mai trecut prin restructurări similare în anii ’90, în timpul administrației Clinton, dar surse apropiate procesului sugerează că de data aceasta direcția vine și dinspre Casa Albă, sub forma unui apel generalizat la reducerea costurilor.

DOGE nu are putere directă asupra Fed, dar politicile sale influențează percepția publică și trasează un cadru în care instituțiile sunt încurajate să se alinieze voluntar cu direcția administrativă. Powell, prin urmare, pare să joace un rol echilibrat: pe de o parte păstrează autonomia băncii centrale, pe de altă parte răspunde indirect la impulsurile venite de sus.

Un viitor cu mai puțini funcționari. Ce urmează pentru Fed și pentru angajații săi

Până în 2027, se estimează că mii de angajați ai Fed ar putea ieși din sistem, fie prin pensionare, fie prin plecări voluntare stimulate. Deocamdată, nu sunt prevăzute tăieri directe, însă surse din interiorul instituției sugerează că rolurile administrative și suportul non-critic sunt primele vizate de reorganizare. Powell a subliniat că standardele ridicate de lucru vor fi menținute și că procesul nu va afecta funcțiile esențiale ale instituției.

În contextul general de automatizare și digitalizare, restructurările ar putea deschide calea pentru modernizarea unor procese interne, reducerea redundanțelor și utilizarea mai extinsă a AI în activitatea de reglementare și supraveghere financiară.