Prima pagină » Interes tot mai mare pentru Pilonul III în România: activele au crescut cu aproape 40% într-un an

Interes tot mai mare pentru Pilonul III în România: activele au crescut cu aproape 40% într-un an

Interes tot mai mare pentru Pilonul III în România: activele au crescut cu aproape 40% într-un an
Fondurile de pensii facultative au înregistrat o creștere de 21% la finalul lunii mai 2025. Foto: Freepik

Fondurile de pensii facultative din România continuă să urce într-un ritm accelerat, confirmând interesul tot mai mare al românilor pentru economisirea pe termen lung. Datele publicate de Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF) arată o evoluție semnificativă a acestui segment, cu creșteri consistente atât în ceea ce privește activele, cât și numărul participanților.

La finalul lunii februarie 2026, activele totale ale fondurilor de pensii facultative au ajuns la 8,07 miliarde de lei, marcând un avans impresionant de 39% față de aceeași perioadă a anului trecut. Creșterea reflectă atât contribuțiile constante ale participanților, cât și performanța investițională a fondurilor.

Unde merg banii românilor: investiții locale și titluri de stat dominante

Structura investițiilor indică o preferință clară pentru piața internă. Aproximativ 95% dintre plasamente au fost realizate în România, iar 87% dintre acestea sunt denominate în lei, ceea ce arată o orientare conservatoare și stabilă a administratorilor de fonduri.

Titlurile de stat continuă să domine portofoliile, cu o valoare totală de 5,69 miliarde de lei, reprezentând 63,1% din active. Acestea sunt considerate cele mai sigure instrumente financiare, oferind stabilitate într-un context economic volatil.

Pe locul al doilea în preferințele de investiții se află acțiunile, cu 2,31 miliarde de lei, adică 28,7% din total. Acest segment indică o deschidere moderată către randamente mai ridicate, dar și asumarea unui risc mai mare. Obligațiunile corporative completează topul, cu 254,79 milioane de lei, respectiv 3,2% din active.

Contribuții lunare și număr record de participanți

În luna februarie 2026, contribuțiile virate în fondurile de pensii facultative au însumat 84 milioane de lei. Contribuția medie a fost de 166 lei per participant, un nivel care reflectă implicarea constantă a celor care aleg să economisească suplimentar pentru pensie.

Numărul total al participanților a depășit pragul de un milion, ajungând la 1.028.201 persoane. Această evoluție confirmă tendința de creștere a interesului pentru Pilonul III, pe fondul incertitudinilor legate de sistemul public de pensii.

Pe piață sunt active mai multe fonduri de pensii facultative, printre care Azt Moderato, Azt Vivace, BCR Plus, Pensia Mea Plus, Esențial, NN Activ, NN Optim, Pensia Mea, Raiffeisen Acumulare și Stabil. Acestea oferă opțiuni variate pentru participanți, în funcție de profilul de risc și obiectivele financiare.

Alte articole importante
BNR menține dobânda de politică monetară la 6,50% pe an „în condiţiile incertitudinilor foarte ridicate”
BNR menține dobânda de politică monetară la 6,50% pe an „în condiţiile incertitudinilor foarte ridicate”
Consiliul de Administrație al BNR a decis în ședința de marți să mențină dobânda de politică monetară la 6,50% pe an. Banca centrală ține cont de faptul că inflația continuă să coboare doar lent, economia dă semne de slăbiciune, iar tensiunile externe — de la conflictul din Orientul Mijlociu până la riscul unei noi crize […]
Cine câștigă cu adevărat din carburanți? Radiografia completă a pieței benzinăriilor din România
Companii
Cine câștigă cu adevărat din carburanți? Radiografia completă a pieței benzinăriilor din România
Piața benzinăriilor din România a trecut prin transformări majore în ultimii 17 ani, marcate de creșteri spectaculoase, dar și de reculuri bruște. Dacă până recent profiturile au urcat constant, anul 2024 a adus o schimbare de direcție, ridicând semne de întrebare cu privire la sustenabilitatea câștigurilor din acest sector. Analiza extinsă a companiilor din retailul […]
Explozie pe piața petrolului: Europa și Asia se bat pentru țițeiul american, iar prețurile ating noi recorduri
Explozie pe piața petrolului: Europa și Asia se bat pentru țițeiul american, iar prețurile ating noi recorduri
Piața globală a energiei traversează un moment tensionat, după ce prețurile pentru petrolul american au atins niveluri record. Cererea uriașă din Europa și Asia, combinată cu perturbările din Orientul Mijlociu, a declanșat o competiție acerbă pentru aprovizionare, împingând costurile la maxime istorice. În centrul acestei crize se află țițeiul West Texas Intermediate (WTI), care a […]
Decizia strategică a Renault schimbă echilibrul la Mioveni
Companii
Decizia strategică a Renault schimbă echilibrul la Mioveni
Industria auto din România primește un nou semnal de alarmă, după ce Renault Group a decis să relocheze producția unor modele noi Dacia în afara țării. Decizia afectează direct uzina de la Mioveni, unul dintre cei mai mari piloni industriali ai economiei naționale, și ridică semne de întrebare privind viitorul producției auto locale. Mutarea vine […]
Avertisment dur din partea experților: măsurile populiste riscă să adâncească criza economică din România
Avertisment dur din partea experților: măsurile populiste riscă să adâncească criza economică din România
România se confruntă cu riscuri economice tot mai mari, în contextul unei crize energetice globale în plină escaladare. Specialiști din domeniul fiscal și geopolitic atrag atenția că deciziile recente, precum reducerea accizelor la combustibil, ar putea agrava problemele în loc să le rezolve. Semnalele de alarmă vin într-un moment în care presiunile asupra economiei europene […]
Companiile din România, în fața unui test dificil: transparența salarială le prinde nepregătite
Analize
Companiile din România, în fața unui test dificil: transparența salarială le prinde nepregătite
Cu doar câteva luni înainte de intrarea în vigoare a noilor reguli europene privind salarizarea, majoritatea companiilor din România se confruntă cu un deficit major de pregătire. Un studiu recent arată că trei sferturi dintre firme riscă să nu respecte cerințele impuse de Directiva UE privind transparența salarială, care devine obligatorie din 7 iunie 2026. […]