Topul companiilor care și-au redus cel mai mult numărul de angajați în 2025

Opt dintre cei mai mari angajatori din România și-au redus efectivele cu peste 11.000 de salariați în 2025, potrivit unui clasament realizat pe baza datelor financiare centralizate de Ziarul Financiar și BM. Cele mai afectate domenii au fost industria auto, producția de componente, retailul și serviciile pentru sectorul energetic, reflectând încetinirea economiei și procesele de restructurare din marile companii.

În total, cele opt firme din clasament au înregistrat o reducere netă de 11.039 de angajați, însă datele reprezintă variația numărului mediu de salariați și nu indică exclusiv concedieri colective, fiind incluse și plecări voluntare, pensionări, expirarea contractelor sau reorganizări interne, conform BM.

SE Bordnetze, cea mai mare reducere de personal

Cea mai amplă scădere a fost raportată de SE Bordnetze SRL, producător de cablaje pentru industria auto și parte a grupului Sumitomo Electric Bordnetze. Compania și-a redus personalul cu 2.477 de angajați în 2025.

Insolvența STB: cum ajunge o companie cu venituri garantate să datoreze statului 1,5 miliarde de lei

18:28

20 de ani de România în UE: nivelul de trai a explodat, educația a rămas marele eșec

17:13

Restructurarea a fost însoțită de o contracție puternică a activității. Cifra de afaceri a companiei s-a diminuat cu 48%, de la aproximativ 894 milioane de lei în 2024 la aproape 465 milioane de lei în 2025, în timp ce numărul mediu de angajați a coborât de la aproape 4.000 la circa 1.500 de persoane.

Industria auto domină clasamentul

Pe locul al doilea se află J. Christof E&P Services, furnizor de servicii pentru industria petrolului și gazelor, cu o reducere de 1.830 de angajați. Podiumul este completat de Profi Rom Food, care a înregistrat un minus de 1.735 de salariați, pe fondul reorganizărilor din sectorul de retail.

Industria auto concentrează însă cele mai multe companii din clasament. Lear Corporation România și-a redus efectivele cu 1.156 de angajați, Bosch Automotive cu 970, iar Faurecia România cu 933 de persoane.

În top se regăsesc și Greenbrier România, producător de material rulant feroviar, cu o reducere de 971 de angajați, precum și România Hypermarche, operatorul rețelei Cora, care a înregistrat o scădere de 967 de salariați.

Cererea externă și transformările industriei, principalele cauze

Datele arată că reducerile de personal sunt concentrate în industriile puternic dependente de piețele externe, în special în sectorul auto. Producătorii de componente sunt afectați de încetinirea cererii europene, presiunea costurilor, tranziția către vehicule electrice și reorganizarea lanțurilor de producție.

În retail, restructurările au fost influențate de procesele de reorganizare și consolidare din piață, iar în alte sectoare ajustările au venit pe fondul schimbărilor de strategie și al reducerii activității.

Topul companiilor cu cele mai mari reduceri de personal

Clasamentul pentru 2025 este condus de SE Bordnetze (-2.477 angajați), urmată de J. Christof E&P Services (-1.830), Profi Rom Food (-1.735), Lear Corporation România (-1.156), Greenbrier România (-971), Bosch Automotive (-970), România Hypermarche/Cora (-967) și Faurecia România (-933).

Autorii analizei subliniază că datele pentru 2025 sunt încă parțiale, colectarea bilanțurilor fiind în desfășurare, cu un grad de acoperire de aproximativ 89%.