Prima pagină » Destinația secretă unde americanii bogați își mută averile. Aici găsesc liniște, siguranță și avantaje fiscale

Destinația secretă unde americanii bogați își mută averile. Aici găsesc liniște, siguranță și avantaje fiscale

Destinația secretă unde americanii bogați își mută averile. Aici găsesc liniște, siguranță și avantaje fiscale
Destinația secretă unde americanii bogați își mută averile. Foto: Pixabay

O creștere semnificativă a cererilor pentru viza „de aur” din Noua Zeelandă vine de la americanii bogați, atrași de schimbările recente ale regulilor de imigrare. Un consultant care îi ajută pe acești indivizi în procesul de relocare pune în lumină trei motive majore pentru care tot mai mulți aleg să parcurgă cele peste 9.656 de kilometri până în această țară insulară.

Viza „de aur” relaxată care creează oportunități pentru investitori

În aprilie 2025, Noua Zeelandă a modificat criteriile pentru viza „active investor plus”, cunoscută ca viza de aur, care le oferă străinilor posibilitatea de a obține statutul de rezident permanent prin investiții semnificative în economie. Conform noilor reguli, solicitanții trebuie să investească cel puțin 5 milioane de dolari neozeelandezi (aproximativ 3 milioane de dolari americani) pe o perioadă de trei ani sau 10 milioane de dolari neozeelandezi în cinci ani, în funcție de tipul investiției.

De la implementarea acestor modificări, până pe 8 august 2025, au fost depuse 267 de cereri, față de 115 în intervalul septembrie 2022 – martie 2025. Dintre acestea, 44% provin de la cetățeni americani.

Stuart Nash, cofondator al serviciului de concierge pentru relocare Nash Kelly Global, care sprijină persoanele bogate să aplice pentru această viză și să se stabilească în Noua Zeelandă, a declarat pentru Business Insider că „majoritatea ultra-bogaților caută mereu un paradis fiscal” și că „acum, tot mai mulți caută un refugiu sigur.”

Motivul 1: Politica americană impulsionează relocarea

Pentru mulți americani care se gândeau de mult la un astfel de pas, recentele evoluții politice au fost determinante. Stuart Nash, care a trăit în Malaezia în tinerețe și a creat o comunitate pentru expați, remarcă că „în primele trei fraze, numele Trump apare frecvent ca motiv pentru mutarea în Noua Zeelandă.”

Nash explică și că „Garda Națională în Washington și trupele desfășurate în Los Angeles nu mai sunt America pe care mulți americani o cunosc sau o iubesc.” El completează că Noua Zeelandă este apreciată pentru democrația sa stabilă, clasată constant în top 10 mondial de către Economist Intelligence Unit, și pentru atmosfera prietenoasă, opuse polarizării americane.

Conform New Zealand Herald, după alegerea lui Donald Trump, numărul americanilor care s-au înscris în programul „Live and Work in New Zealand” a crescut cu 6.500%. Un val similar a fost înregistrat în 2016, când interesul pentru emigrare s-a majorat considerabil.

Motivul 2: Paradisul refugiaților pregătiți pentru sfârșitul lumii

Noua Zeelandă are o atracție aparte prin poziția sa geografică izolată. Aceasta o face un loc ideal pentru cei bogați care se pregătesc pentru eventuale crize globale. Nash spune că „Noua Zeelandă este la capătul lumii și ajungi greu aici.”

Un exemplu notabil este miliardarul Peter Thiel, care investește acolo de mai bine de un deceniu și deține două proprietăți. În 2016, Sam Altman a declarat pentru The New Yorker că locuința lui Thiel era un refugiu în caz de pandemie, iar în 2017 Reid Hoffman, cofondator LinkedIn, considera Noua Zeelandă drept „asigurarea pentru apocalipsă.” Indiferent dacă este vorba despre crize climatice, de sănătate sau politice, izolarea față de problemele globale este un avantaj apreciat. Nash comentează și că acolo sunt mai multe oi decât oameni.

Motivul 3: Golf de top și stil de viață de vis

Pe lângă motivele politice și de siguranță, calitatea vieții și activitățile recreative reprezintă atracții majore. „Un număr disproporționat de mare de jucători buni de golf manifestă interes pentru Noua Zeelandă,” spune Nash. Două dintre cele mai renumite terenuri de golf ale țării, Kauri Cliffs și Cape Kidnappers, au fost dezvoltate de miliardarul hedgeh fund Julian Robertson, unul dintre primii bogați imigranți.

Nash Kelly Global oferă un pachet exclusiv de 12 zile „încearcă înainte să cumperi”, vizitând trei terenuri de golf, cu un cost ce depășește 120.000 de dolari per persoană. Pe lângă golf, mulți dintre cei care se mută sunt pasionați de drumeții și ciclism montan. Orașul Queenstown, supranumit „capitala aventurii în lume”, este deosebit de apreciat.

Nash descrie un stil de viață versatil:

„Poți juca golf dimineața, schia după-amiaza și să te bucuri de un vin fin la unul dintre cele mai bune podgorii seara.”

Alte articole importante
Un contract cu compania lui Peter Thiel pune pe jar autoritățile locale din Marea Britanie. „Sună un pic a Big Brother pentru mine”
Companii
Un contract cu compania lui Peter Thiel pune pe jar autoritățile locale din Marea Britanie. „Sună un pic a Big Brother pentru mine”
Consiliul orașului Coventry, Marea Britanie, a decis să semneze un contract de 500.000 de lire sterline pe an cu compania americană de tehnologie Palantir, condusă de Peter Thiel, specializată în inteligență artificială (AI), pentru a sprijini serviciile sociale, inclusiv cele care deservesc copiii și persoanele cu nevoi educaționale speciale. Aceasta este prima colaborare de acest […]
Explozie pe piaţa fondurilor de investiţii în România: active record de peste 30 miliarde lei şi intrări masive de capital
Explozie pe piaţa fondurilor de investiţii în România: active record de peste 30 miliarde lei şi intrări masive de capital
Fondurile deschise de investiţii din România au depăşit pentru prima dată pragul istoric de 30 miliarde lei. Cifrele oficiale arată un apetit în creştere pentru plasamente, consolidat de intrări lunare record şi de numărul tot mai mare de investitori. Prag istoric depăşit pentru piaţa fondurilor de investiții La finalul lunii iulie, activele fondurilor deschise de […]
Americanii trecuți de 75 de ani și-au mărit semnificativ averea în ultimele decenii, în timp ce tinerii sub 35 de ani au stagnat
Americanii trecuți de 75 de ani și-au mărit semnificativ averea în ultimele decenii, în timp ce tinerii sub 35 de ani au stagnat
Un nou studiu al economistului Edward Wolff dezvăluie că în ultimele patru decenii, americanii trecuți de 75 de ani și-au sporit masiv averea, în timp ce tinerii, în special cei sub 35 de ani, au văzut cum valoarea medie a patrimoniului lor scade. Diferența se explică prin trei factori-cheie – proprietatea asupra locuințelor, accesul la […]
Cum a ajuns ChatGPT să salveze Google de la posibilitatea de a fi spart în mai multe companii independente în urma procesului antitrust intentat de DOJ
Companii
Cum a ajuns ChatGPT să salveze Google de la posibilitatea de a fi spart în mai multe companii independente în urma procesului antitrust intentat de DOJ
Google a scăpat, cel puțin pentru moment, de cel mai mare pericol din istoria sa: posibilitatea de a fi spart în mai multe companii independente în urma procesului antitrust intentat de Departamentul de Justiție al SUA. Și, paradoxal, „salvarea” vine tocmai de la competitorul său de temut, OpenAI, al cărui ChatGPT a fost invocat de […]
ASF anunță schimbări importante care vor simplifica activitatea societăților de administrare a investițiilor din România
ASF anunță schimbări importante care vor simplifica activitatea societăților de administrare a investițiilor din România
Consiliul Autorității de Supraveghere Financiară (ASF) a decis miercuri, 3 septembrie, adoptarea unui proiect ce vizează modificarea și completarea Regulamentului ASF nr. 9/2014. Acesta reglementează autorizarea și operarea societăților de administrare a investițiilor, organismelor de plasament colectiv în valori mobiliare și a depozitarilor acestora. Proiectul va fi pus în consultare publică pe site-ul ASF pentru […]
Germania, țara joburilor part-time: 40% dintre angajați renunță la norma întreagă
Germania, țara joburilor part-time: 40% dintre angajați renunță la norma întreagă
Germania traversează o schimbare radicală pe piața muncii: patru din zece angajați lucrează în prezent în regim part-time. Datele publicate de Institutul pentru Piața Muncii din Germania (IAB) arată că această tendință atinge cote record în 2025, după ce în anii ’90 munca redusă era considerată o excepție.  Un record istoric: part-time-ul devine „noul normal” […]